Dit nummer van S&D verschijnt in druk in de eerste week van november.
Als alles volgens plan verloopt, bestaat de Partij van de Arbeid volgend jaar niet meer. Maar ook voor de nieuwe fusiepartij-nog-zonder-naam zal ‘arbeid’ een belangrijk thema zijn. Want het streven naar een groene en sociaal rechtvaardige economie zegt natuurlijk ook wat over het soort werk dat daarbij hoort. De artikelen in deze S&D-special leveren drie politieke speerpunten op over werk voor de nieuwe rood-groene partij.
Eén: we moeten veel meer oog hebben voor de kwaliteit van ons werk, want dat is van grote invloed op de kwaliteit van ons leven. Een belangrijke manier om de kwaliteit van ons werk te bewaken is door te sturen op een ‘high road’ economie, en niet op een ‘low road’ economie.
Twee: Er staan nog steeds heel veel mensen ongewild aan de kant. Het lukt hen niet goed werk met voldoende zekerheden te vinden. Het beleid gaat veelal uit van individuele tekortkomingen (opleiding, gezondheid, motivatie) als oorzaak van ‘inactiviteit’ en niet van maatschappelijke factoren (selectiemechanismen, te weinig geschikt werk). Dat moeten we keren.
Drie: Er is een strijd gaande tussen betaald en onbetaald werk. Langdurig parttime kunnen werken om bijvoorbeeld voor naasten te zorgen, zou voor iedereen mogelijk moeten zijn.
Met bijdragen van Paul de Beer, Koen Damhuis, Sylvie Boermans & Roland Blonk, Hans Bosselaar, Peter Oeij, Frank Pot & Gerben Hulsegge en een interview met Lynn Berger.
Laten we hun aanbevelingen ter harte nemen!
